为进一步加强新时期人民调解工作，充分调动人民调解员的工作积极性，有效化解各类矛盾纠纷，促进社会和谐稳定，安宁市试行建立人民调解个案补贴机制，对各级人民调解委员会调处矛盾纠纷实行“以奖代补”、“多调多补”，并对每年评选的人民调解办案能手进行表彰奖励。 安宁市根据纠纷调处的难易程度，将矛盾纠纷分为一般纠纷案件、疑难纠纷案件和较大纠纷案件。一般纠纷案件主要指家庭、邻里、婚姻、赡养、土地等纠纷案件。疑难纠纷案件主要指涉及山林、水利、矿产资源等权益和权属的纠纷案件；各类经济合同导致重大矛盾纠纷案件；涉及拖欠农民工工资的纠纷案件；涉及征地拆迁的纠纷案件；一般涉法涉诉的纠纷案件；酝酿时间长、参与人数多（10人以上、30人以下）的纠纷案件等。较大纠纷案件主要指参与人员在30人以上的群体性事件；涉及重大环境污染等纠纷案件；涉及跨县区的重大的纠纷案件；重大涉法涉诉的纠纷案件；上级领导批示督办的纠纷案件等。 安宁市规定，每成功调处一般纠纷案件奖励100元，疑难纠纷案件200元，较大纠纷案件500元。对奖励的考核，以镇（街道）为单位，每季度进行一次，由镇（街道）考核小组办公室（司法所）进行初审后，报安宁市考核领导小组（安宁市司法局）进行审核。考核后的奖励每季度兑现一次，由安宁市司法局统一兑现到镇（街道），再由镇（街道）兑现给各级人民调解组织。 同时，从2009年起，安宁市每年还将评选“十佳人民调解能手”。通过对人民调解员调解的纠纷案进行考核并分类计分，评选出10名在维护基层社会和谐稳定上做出突出贡献的人民调解员，由安宁市政府授予“十佳人民调解能手”称号，奖励1000元。
